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Estudio comparado de la legislación sobre Teletrabajo en los países de América Latina y el Caribe

Autor: Claudio San Juan

El presente estudio brinda una aproximación a los principales componentes de los regímenes técnicos legales del Teletrabajo en los países de América Latina y el Caribe, con énfasis en la salud y seguridad en el trabajo.
Conforme lo expresa el informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound),2 se define teletrabajo “como el uso de tecnologías de la información y las comunicaciones –como teléfonos inteligentes, tabletas, computadoras portátiles y de escritorio– para trabajar fuera de las instalaciones del empleador”.
Los dos grandes tipos de teletrabajo son el teletrabajo autónomo y el teletrabajo en relación de dependencia.
Creemos propicio la elaboración de este documento en el entendimiento que los diversos espacios regionales de las Américas dan un marco para el intercambio de experiencias y la cooperación técnica, a través de sus bloques subregionales:
– Comunidad Andina (CAN, Acuerdo de Cartagena, 1969, reformado en 1997)
– Comunidad del Caribe (CARICOM, Tratado de Chaguaramas, 1973)
– Mercado Común del Sur (MERCOSUR, Tratado de Asunción, 1991)
– Secretaría de la Integración Social Centroamericana (SISCA, Tratado de la Integración Social Centroamericana, 1995, que incluye a Belize y República Dominicana)
Y otras plataformas de integración latinoamericana y caribeña, y áreas de integración profunda, tal como se definen la Alianza Bolivariana para los Pueblos de Nuestra América – Tratado de Comercio de los Pueblos (ALBA-TCP, 2004 – 2006) y la Alianza del Pacífico, (2011).
Entre otros antecedentes de este proyecto, cabe citar el “Estudio de caso múltiple sobre seis redes regionales de salud y seguridad en el trabajo: ALASEHT”3 (OIT, 2019), a partir del cual se exploró un acuerdo de cooperación para una red regional de salud y seguridad en el trabajo, que entre otros temas, pudiera abordar la realización de estudios comparados de legislación.4
El desarrollo de nuestro estudio comparado tendrá como punto de partida la situación de los países latinoamericanos y caribeños respecto de los instrumentos internacionales, supranacionales e intergubernamentales vinculados al Teletrabajo.
Luego presentamos el estudio comparado tomando como eje los principios del teletrabajo, con foco en la salud y seguridad en el trabajo.
Finalmente expondremos los hallazgos (armonías y asimetrías) y las conclusiones.

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