Autor: Claudio Bergouñan Una de las herramientas primordiales, junto con la comunicación que acompañan a la cultura preventiva, es la información clara y concreta en referencia a nuestra legislación laboral.…
Nota escrita por Gabriela Cuenca El teletrabajo vino para quedarse. Con la crisis sanitaria, lo que hasta hace dos años era una opción en algunas empresas, se volvió la única…
Por Javier Alejandro Crea y María de los Ángeles Berretino La inesperada aparición del Covid-19, “el virus chino” en sus primeros tiempos, en palabras de cierto líder mundial y que…
by Gitlab Cuando hablamos de Trabajo Remoto hay conceptos clave que lo hacen realidad, uno de ellos es el trabajo colaborativo y la acción constante de documentar, documentar y documentar.…
El consultorio de Teletrabajo es un espacio gratuito que reúne: 👉 Organizaciones de todo rubro y tamaño. 👉 Gerentes y profesionales vinculados al área de personas. 👉 Personal estratégico vinculado al teletrabajo y sus buenas prácticas. Brindamos un espacio cerrado de intercambio entre pares y colegas para discutir las problemáticas que enfrentamos trabajando en remoto, con charlas quincenales y capacitaciones abiertas. ✊ Postulate para ser parte de nuestra comunidad en Slack
La Organización Internacional del Trabajo insta a proteger a los teletrabajadores, muchas veces considerados “invisibles”. Estos afrontan riesgos de seguridad y salud que, según la Organización Mundial de la Salud, los empleadores deben identificar y gestionar.
El bienestar digital se convirtió, especialmente desde el comienzo de la pandemia, en una carrera para ganarle al desgaste. Son ejemplos de esta nueva habilidad organizacional, las últimas políticas implementadas…
Nota escrita por Samanta Kameniecki En nuestro país, un amplio marco legal brinda protección al empleo convencional. Se incluyen, entre otras cuestiones, la prevención y el tratamiento de las contingencias…
En este contexto de pandemia, y con más de 1 año de cierre y apertura globalizada, las organizaciones siguen evaluando cómo mantenerse y continuar. Tuvieron que enfrentarse a la prueba…
El teletrabajo, fue la novedad del 2020 en materia laboral, una nueva modalidad, que ha llegado con mucho desconcierto, con la implementación precaria que supieron encontrar y administrar cada empleador…